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LA SOUFFRANCE AU TRAVAIL

Si l'on veut des enseignants performants, assurant leur métier pendant un certain nombre d'années, mieux vaudrait ne pas les casser dès le début, au risque de démissions, d'épuisement ou de replis sur des postures rigidifiées. Françoise Lantheaume, sociologue, ISPEF, Lyon 2

Publié le 25-11-2012 - MAJ il y a 12 ans
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