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Dernière mise à jour le vendredi 30 mars 2018.


CAPD restreinte classe exceptionnelle

déclaration préalable SNUIPP-FSU :

Nous voilà donc si on peut dire réunis pour procéder à l’avancement à la classe exceptionnelle pour 28 heureux élus de nos collègues.

Nous contestons le traitement des opérations en formation restreinte qui empêche les représentants des personnels d’exercer leur mandat et prive les personnels de leurs représentants. ...

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snu10 | 30.03.2018 | Pas de commentaires | Carrière

Mesures de carte scolaire

CAPD DU 20 MARS 2018

Cette CAPD précède le lancement des opérations du mouvement intra-départemental 2018. La liste des personnes concernées par les mesures de carte scolaire est examinée. Pour la rentrée prochaine 70 personnes sont touchées par 8 fusions d’école, 43 personnes voient leur poste fermer et 83,5 postes devraient ouvrir. (lire la suite)

snu10 | 27.03.2018 | Pas de commentaires | Carrière

PERMUTATIONS NATIONALES

Les statistiques du département

Malgré un bug informatique lors des permutations, les résultats sont désormais connus. (lire la suite)

snu10 | 15.03.2018 | Pas de commentaires | Carrière

Mobilité en panne

PERMUTATIONS NATIONALES

ça tourne à nouveau !

La publication du résultat des mutations nationales faite le 6 mars est à nouveau décevante. Par ailleurs, une erreur du ministère sur certains barèmes l’a conduit à refaire "tourner" ses ordinateurs. Le point sur la situation : (lire la suite)

snu10 | 12.03.2018 | Pas de commentaires | Carrière

PPCR

ACCES A LA HORS CLASSE

Les modalités se précisent...

Le projet de note de service nous a été présenté lors d’une réunion de concertation le 5 février. Les modalités d’accès à la hors classe évoluent en raison de la mise en place de PPCR et du principe d’un déroulement de carrière sur au moins deux grades. Cette année est une année transitoire. Les CAPD du printemps 2018 examineront la situation de tous les collègues ayant au moins deux ans d’ancienneté dans le 9ème échelon. (lire la suite)

snu10 | 13.02.2018 | Pas de commentaires | Carrière

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